山東尚誠監理認為做監理真的需要一種霸氣，說話磨磨嘰嘰、低聲細語絕對做不好監理！

監理顧名思義是用來監督管理的，在施工現場發現問題，若是沒有一種霸氣，施工單位不會聽監理的去整改問題。其實此處的霸氣并非無理取鬧或者高聲講話或者恃強凌弱，而是過硬專業知識的霸氣。山東尚誠認為霸氣是監理單位的一種底氣， 它是建立在專業知識和超高的監理水平之上的。

作為監理，在工地不敢說話、怕得罪人、發現問題了也不指出來，假如你的工地存在這種情況，那真是一件可悲的事情。對于監理方如此膽小怕事的狀態，施工單位不會買帳，反而會變本加厲的欺你監理無能，甲方也會感覺監理窩囊而不作為，最后監理里外不是人。這也是目前掛靠監理大部分的現狀。

人們憐弱，但是更慕強。只有監理人強大起來，監理團隊乃至整個監理企業才會強大起來。

山東尚誠監理有位總監，霸氣值讓人刮目相看！工地開始做外墻保溫的時候，因為工程采用框點法進行保溫板粘貼，按照規范要求板面粘灰率不能低于板面的40%，經過仔細驗算，總監詳細計算出一塊板餅數需要多少個，直徑需要多大，邊框寬度需要多大，將這些尺寸全部進行了精細的羅列，并把詳細的粘貼尺寸示意圖下發到各施工單位，要求各施工單位嚴格執行，結果施工單位并未按要求總監施工，于是他要求監理工程師每天嚴查保溫板粘貼面積，不符合示意圖要求的全部進行返工，結果施工單位苦不堪言，紛紛去甲方那里告狀。最令人佩服的就是即便在甲方出面，施工方軟硬兼施的情況下，總監不畏強權，依舊堅持原則，在工程質量問題上毫不妥協，施工方無措，只能乖乖按照總監的要求精細施工，結果市里評比保溫板粘貼工程質量時榮獲第一。自此總監本人深得甲方的信任，施工單位的佩服，工地所有人的尊重，也捍衛了尚誠監理的尊嚴。

扎實的業務能力、豐富的實踐經驗、良好的協調能力、堅持原則的態度，這些都是霸氣監理人必備的職業素養，也是監理人在工地立足的重要保證，更是中國監理強大起來的必備要素。

愿每個監理人都能努力提高職業素養，樹立正確的職業價值觀，做霸氣的監理人，直至強大。